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Mostrando entradas de septiembre, 2024

EL EXPEDIENTE DEL TRABAJADOR – QUE DEBES DOCUMENTAR EN EL AREA DE GESTION HUMANA.

       El expediente del trabajador se conforma por documentos que contienen información del este en diferentes ámbitos, que van desde el personal, de trayectoria laboral, competencias técnicas y profesionales y cualquier situación con el trabajador, derivada de la relación laboral, que necesite ser registrada. El expediente del trabajador es un conjunto de documentos y registros que la empresa recopila y mantiene sobre un empleado desde su contratación hasta su salida. Este expediente contiene información detallada sobre el historial laboral del trabajador y los aspectos relevantes que la empresa necesita para gestionar su  relación laboral  con el empleado. Importancia del expediente del trabajador El expediente Laboral es una valiosa herramienta de control interno, por medio del cual, el empleador, genera certeza, confiabilidad y comprobación de la historia del trabajador dentro de la organización. Constituirá la fuente para la recaudación d...